Nesta terça-feira, 24/05, a categoria esteve reunida em assembleia geral no auditório da BCZM para discutir o Relatório do Programa de Gestão do Trabalho da UFRN, Eleger os delegados à plenária da Fasubra, decidir se o Sintest deve entrar com ação judicial coletiva para retirar desconto do auxílio creche e encaminhamentos. Aproximadamente 60 pessoas participaram da reunião.
No momento dos informes, o coordenador geral da entidade, Edson Lima, fez um breve relato sobre a Reunião da Coordenação Nacional da CSP-CONLUTAS, que aconteceu nos dias 20, 21 e 22 de maio deste ano. Após ele, outros colegas falaram de informes da Fasubra, sobre o fim da greve do INSS, eleições da AFURN, além de relatarem reuniões setoriais para debater o PGT-UFRN e sugerir mudanças na minuta da proposta elaborada pela Progesp.
Tházia Maia, coordenadora da pasta da Mulher Trabalhadora, lembrou do falecimento recente de 3 servidores e pediu um minuto de silêncio em homenagem aos colegas.
Ação judicial – Descontos no auxílio creche
Carlos Alberto Marques, assessor jurídico do Sintest, falou sobre o governo estar realizando descontos ilegais sobre o auxílio creche e que o Sinasefe já aprovou entrar com essa ação judicial. Colocado em votação, a categoria aprovou que o Sintest também entre com essa ação, que pedirá inclusive a devolução dos valores retroativos a 5 anos.
Em breve o sindicato divulgará maiores informações sobre essa ação em seus canais de comunicação.
Eleição de delegados à Plenária da Fasubra
Duas chapas se inscreveram para concorrer às vagas de delegados. Em regime de votação, a chapa 01, composta majoritariamente por membros da atual direção do Sintest/RN, obteve 36 votos. Já a chapa 2 obteve 8 votos. Regimentalmente, o Sintest tem direito a 4 delegados e pelo quantitativo dos votos, a chapa 2 não alcançou o percentual necessário para eleger delegados. No entanto, em acordo com a chapa 1, cada chapa irá escolher dois representantes para participar da Plenária da Fasubra que será presencial, em Brasília, nos dias 3, 4 e 5 de junho de 2022.
Programa de Gestão de Trabalho da UFRN
No início da assembleia a direção do Sintest distribuiu um documento com o posicionamento oficial da direção acerca do tema.
Neste ponto, a mesa abriu para inscrições de falas e em seguida com a metodologia de ouvir os destaques apresentados a cada ponto. No entanto, devido o avançar da hora, já perto do meio dia, surgiu a proposição de marcar uma outra assembleia com pauta única para discutir apenas o PGT.
De fato o tema requer um tempo maior para discussões e proposições. Entretanto, se observou que é unânime o posicionamento de retirar o trabalho presencial do PGT, preservando o controle de frequência por meio do ponto eletrônico. Além disso, os servidores defendem que a adesão ao PGT seja voluntária e que haja um prazo maior para a consulta pública da Progesp. Já a proposição de ‘nas atividades presenciais no regime híbrido ser mantido o controle de frequência por meio do ponto eletrônico’, não houve um consenso, pois uns dizem que há servidores que querem trabalhar no sistema de entregas (metas) mesmo no trabalho presencial.
Em regime de votação ficou aprovada a realização de outra assembleia para debater apenas o PGT, que será no dia 26 de maio (quinta-feira), no Anfiteatro ‘A’ do CCET, às 9 horas.
Fotos:
